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Jamie 發佈於 2020-12-24 09:38:43 顯示全部回覆
  
     


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【記者 范至延 南投報導】

 國民健康署本(109)年12月16日舉辦「109年全國績優健康職場及優良推動人員表揚大會」,今年共有101家企業參選,經三階段評選後,共有30家績優健康職場,以及4位健康職場優良推動人員獲獎,本縣南投市之「茂順密封元件科技股份有限公司」榮獲績優職場之「母性健康獎」及埔里鎮「埔基醫療財團法人埔里基督教醫院」榮獲績優職場之「活力躍動獎」殊榮,面對疫情衝擊時,能以不同角度思考,推動職場健康促進工作,營造快樂職場和健康勞動力,連過三關評選脫穎而出,實屬不易。

茂順密封元件科技股份有限公司-榮獲績優職場之「母性健康獎」(圖:南投縣政府衛生局 提供)


茂順密封元件科技股份有限公司-榮獲績優職場之「母性健康獎」(圖:南投縣政府衛生局 提供)-八方新聞|8NEWS

 員工是企業最大的資產!衛生福利部國民健康署為鼓勵國內職場積極促進員工健康,從2007年起舉辦健康職場認證及績優選拔活動,至今已13年。

衛生局辦理109年健康職場認證說明會暨健康體能動一動種子培訓活動(圖:南投縣政府衛生局 提供)


衛生局辦理109年健康職場認證說明會暨健康體能動一動種子培訓活動(圖:南投縣政府衛生局 提供)-八方新聞|8NEWS

 職場推動健康促進,對公司而言,可提供完善的健康支持性及安全的工作環境,提昇企業責任心,建立企業形象,落實企業社會責任;對員工而言,擁有一個安全健康的工作環境,不僅提升士氣、改善健康、增加工作滿意度,其效益擴大至家庭與社區,創造雙贏局面。

埔里基督教醫院-榮獲績優職場之「活力躍動獎」(圖:南投縣政府衛生局 提供)


埔里基督教醫院-榮獲績優職場之「活力躍動獎」(圖:南投縣政府衛生局 提供)-八方新聞|8NEWS

 本局未來將持續推動「職場健康促進表現計分表」及「健康職場認證」,促使單位能了解目前之健康促進表現及需要精進之處;以持續、漸進的改善模式,及協助職場促進員工的健康及推動健康相關計畫如:健康操、減重、體適能、壓力調適、職業病預防等活動,降低職場中的危害因子如:員工罹患因二手菸、肥胖引起之相關疾病,進而降低員工請假缺席率,增進生產力。

中區健康職場推動中心進行現場評鑑工作(圖:南投縣政府衛生局 提供)


中區健康職場推動中心進行現場評鑑工作(圖:南投縣政府衛生局 提供)-八方新聞|8NEWS

 希望藉由健康職場自主認證的機制,提昇企業榮譽感與責任心,並鼓勵各公、民營企業,提早落實職場無菸措施及建立職場員工健康之工作環境。




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